日前，南阳市宛城区开展“服务不断线 攻坚促就业——‘职’引青春 才聚宛城”2026年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动巡回招聘系列活动，先后走进东关街道、新华街道，创新采用“专题座谈会+现场招聘会”一体化服务模式，把政策指导、职业赋能、优质岗位送到群众家门口，全方位为辖区青年搭建便民高效的就业平台。

此次活动由宛城区人社局主办，宛城区就业创业服务中心、宛城区人才交流中心、各乡镇（街道）承办。旨在扎实推进 2026 年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动，破解青年求职难、企业用工难双向痛点，打通基层就业服务“最后一公里”。

首场巡回招聘活动落地东关街道。专题座谈会环节内容丰富，集政策宣讲、职业赋能、反诈科普、就业指导、互动交流于一体。当天，现场工作人员集中宣讲青年就业创业、技能培训等惠民政策，发放1131就业服务手册，帮助青年读懂用好就业政策。授课环节干货满满，专业老师围绕低空经济等新兴产业，开展职业生涯规划分享，引导青年把握新业态机遇；辖区民警结合真实案例开展求职反诈宣传，提醒青年防范就业骗局；市人力资源协会的老师针对求职实际，讲解简历优化、面试应答等实操技巧，解答青年求职困惑。互动交流阶段，青年学子围绕岗位匹配、职业晋升、政策解读等问题进行面对面咨询交流，进一步理清求职思路、提振就业信心。座谈会结束后，线下招聘会正式开启。

第二场巡回招聘活动走进新华街道豪盛百货商圈，活动延续“就业讲座 + 现场招聘”模式，把就业服务延伸至繁华商圈，方便商圈周边居民、青年就近参与就业服务。

两场招聘会现场人头攒动、氛围火热。东关街道专场集结24家辖区优质企业，覆盖低空经济、科技服务、食品制造、职业培训等多个领域，释放 302 个就业岗位；新华街道专场吸引 22 家本地优质企业参会，推出 256 个就业岗位。岗位类型丰富、适配范围广，充分契合高校毕业生和各类青年群体求职需求。

活动现场，南阳三色鸽食品、河南成晟科技服务等本土企业、新兴企业受到求职者广泛关注，企业工作人员细致介绍岗位内容、薪资待遇、晋升通道，求职者认真比对岗位信息，投递简历、面对面沟通洽谈。最终，东关街道专场 18 名求职者与企业达成初步就业意向，新华街道专场 16 名求职者达成初步就业意向。不少群众通过现场咨询，对就业创业政策、职业发展方向有了更加清晰的认识，真正实现“岗位找人、政策助人、服务暖人”的良好效果。

下沉社区、走进商圈的招聘模式，既为青年在家门口提供求职便利，也帮助企业拓宽引才渠道，有效缓解用工压力，做到便民利民、精准服务。据了解，宛城区将持续推进本次巡回招聘系列活动，计划8月至11月，在全区7个街道、5个镇、1个乡举办13场“小而美、专而精”基层巡回招聘活动，把服务触角延伸到更多乡镇、街道，把集中发布服务清单、建立实名服务台账、发放就业服务手册、提升求职能力、供需对接招聘、困难青年兜底帮扶、政策宣传、权益保障八项工作措施全部下沉到基层一线，把政策指导、技能推介、反诈科普、优质岗位送到青年群众家门口，助力更多辖区青年就地就近就业发展，集聚青年人才力量赋能宛城高质量发展。

（吴双）