“车辆识别门禁怎么办理？”“职工宿舍分配能不能进行优化？”“食堂饭卡什么时候能够办理？”“公司的福利待遇如何？”

近日，中能煤矿生产运营公司第二项目部根据工程需求实际，新招录34名职工，目前正在进行集中岗前培训。结合公司“走基层、访民情、悟思想、转作风”主题党日活动要求，为进一步了解新入职职工的生活、思想和诉求，解决他们的“顾虑和疑惑”，中能煤矿生产运营公司机关与第二项目部党支部全体党员走进公司培训室，利用培训休息间隙与新入职职工开展了慰问交流座谈会。

活动开始，中能煤矿生产运营公司机关党支部书记向职工们传达了公司党委书记、董事长党亚明在作风建设推进会上的讲话摘要，强调工作作风是保证安全生产的重要因素之一，希望新入职的职工一定要珍惜入职前的培训时间，提升专业知识，做安全人、上安全岗，在公司开展“百日”安全活动的关键时刻，杜绝任何不安全思想，确保全年安全管理目标的顺利实现。

在座谈交流期间，通过畅所欲言、直言不讳的交流问答，相关人员对新工们提出的系列问题进行了耐心的一一解答。
参与活动的全体党员现场为他们发放了“爱心见面礼”。“这样接地气的主题党日活动应该多开展，我们以后应该多下基层，多了解一线职工诉求，下次把职工调查问卷加上效果会更好些......”党员同志们在活动结束后意犹未尽的讨论着。

据悉，中能煤矿生产运营公司第一项目部党支部积极响应公司党委号召，由驻矿领导带队，组织全体党员干部深入职工住宿生活区以及一线工作现场开展了走访调研主题党日活动。（白姣 何晓辉）