为扎实有效开展好党纪学习教育，深入学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》，陕西中能煤田有限公司纪委以“4+”举措，教育引导广大党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，全面改善干部作风。

变“学做分离”为“学以致用”

将党纪集中学习与全面从严治党和党风廉政建设工作结合起来，向公司全体党员干部发放新修订的《条例》和《落实中央八项规定80条负面清单》300余册。开展党规党纪专题学习，召开纪检干部集体学习会对新修订《条例》进行深入解读，引导党员干部进一步严明政治纪律和政治规矩，在公司蓝海新征程上统一思想、统一意志、统一行动，步调一致向前进。

变“关门说教”为“开门警示”

公司纪委组织党员干部走入榆林市廉政教育基地接受“沉浸式”警示教育，观看反腐倡廉宣传视频、图片展览及实物展示等，把典型案例作为以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责的“活教材”，进一步促使党员干部坚定理想信念，增强自律意识，真正做到敬畏法纪，守住底线。

变“单一培训”为“交互发展”

计划搭建企业与检察院结对共建新平台，加强工作联系，探索“企检”共建互动交流机制。针对党员干部，建设警示教育机制；紧盯重点领域，建设权力运行监督机制；狠抓关键岗位，建设长效监督机制；强化源头治理，建设廉洁风险防控机制，引导党员干部切实强化法治观念和法纪意识，持续提升公司合规经营管理水平。

变“传统宣教”为“特色名片”

持续深化“作风能力提升年”活动，全面推进“四清企业”创建。利用“清廉中能”月刊、微信公众号等载体广泛传播党纪学习教育，全面开展廉洁作品评比、遵规守纪青年说、党规党纪知识竞赛等形式多样的纪律教育活动。组织开展党纪学习教育成果大比拼活动，旨在鼓励基层党组织通过亮成绩、比成效、促进步，确保党纪学习教育取得良好效果。（李沐霖）